- und außerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) 39-Stundenwoche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie
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bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage Heimerzieherzulage und Einspringprämie für freiwillig übernommene Zusatzdienste Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung
Überwachung von Produktionsanlagen Einhaltung der Qualitätsstandards Allgemeine Maschinenbedienung in Produktion und Abfüllung/Verpackung Die Stelle ist in Vollzeit, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
- sozialpartnerschaftlich gestalten, weiterbilden und Gleichstellung fördern" in Vollzeit (40 Std./Wo., Teilzeit ab 30 Std./Wo. möglich) befristet bis 31.05.2027. Die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag Entgeltgruppe
- sozialpartnerschaftlich gestalten, weiterbilden und Gleichstellung fördern" in Vollzeit (40 Std./Wo., Teilzeit ab 30 Std./Wo. möglich) befristet bis 31.05.2027. Die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag Entgeltgruppe IV
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zu überwinden – das hört sich für Sie alles ziemlich vertraut an, oder? Hier sind unsere 7 unschlagbare Gründe, warum Sie sich sofort bei uns melden sollten: Eine unbefristete Festanstellung (Vollzeit, Teilzeit
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