Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.
In der Abteilung „Anwendungssysteme und Entwicklung“ (IT-E) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt drei Softwareentwickler & IT Projektmanager (m/w/d) unbefristet, möglichst in Vollzeit. Ihre Aufgaben: In Ihrer Rolle als Softwareentwickler & IT-Projektmanager (m/w/d) verantworten Sie die ganzheitliche Umsetzung von vielfältigen IT Projekten in der Kassenärztlichen Vereinigung Hamburg und agieren als Ansprechpartner für die jeweiligen StakeholderSie entwickeln und erstellen eigenständig neue innovative Softwaresysteme / WebApps im Gesundheitsbereich, die die Anforderungen der internen Fachbereiche und der Ärzte und Psychotherapeuten Hamburgs erfüllenDabei wirken Sie in verschiedensten IT-Projekten in deren gesamten Lebenszyklus: Dazu gehört die Analyse der fachlichen Anforderungen gemeinsam mit dem Fachbereich, der Vergleich möglicher Softwarelösungen gegenüber Eigenentwicklungen, die Beratung der Fachbereiche auch in den Möglichkeiten der Digitalisierung der Fachprozesse, die Projektinitiierung, -planung und -durchführung, die Integration von automatisierten Build- und Testmethoden und die Betreuung der Softwarelösungen im ProduktlebenszyklusAuch die Erstellung von innovationsbereitenden Analysen und Konzepten fällt in Ihren Aufgabenbereich Ihre Kompetenzen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor-Abschluss) der (angewandten) Informatik, der Ingenieurwissenschaften mit deutlichem Informatikbezug, oder über eine vergleichbare QualifikationSie können ausgeprägte Kenntnisse und einschlägige Berufserfahrungen in der Softwareentwicklung vorweisenEbenso verfügen Sie über fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in aktuellen Entwicklungsframeworks (.NET, Rails, Angular, Java oder ähnliche OOP), gerne auch in der DatenbankentwicklungKenntnisse in der integrierten Informationsverarbeitung sowie der serviceorientierten Architektur runden Ihr Profil abPraktische Erfahrungen und sicherer Umgang mit agilen Entwicklungsmethoden (Scrum, Kanban) sowie den entsprechenden Tools (JIRA, Confluence) sind wünschenswertSie verfügen über sichere Deutschkenntnisse in Wort und SchriftIhre hohe Selbstführungs- und Organisationskompetenz sowie Lernbereitschaft ermöglicht es Ihnen flexibel zu agieren und stets den Gesamtüberblick zu behaltenSie sind kommunikativ, arbeiten gerne im Team und sind zuverlässigEine analytisch-strukturierte, lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlichSie arbeiten eigenverantwortlich und bringen proaktiv eigene Ideen ein Unsere Benefits: Sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden und sinnstiftenden AufgabengebietFlexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und individuellen Teilzeitmodellen30 Tage Urlaub und zusätzliche WintertageFaires Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)Sehr gute Anbindung an den ÖPNV und Zuschuss zum DeutschlandticketBezuschusstes Mittagessen in unserer hauseigenen KantineRabatte für MitarbeitendeGesundheitsmanagement: Betriebssportangebote und bezuschusste Mitgliedschaft bei WellpassVielfältige Weiterbildungsangebote Weiterführende Fragen beantwortet Ihnen gerne unser Abteilungsleiter Herr Waldau (Tel. 040 22 80 2 – 846).
Sie wollen aus der Elternzeit wieder in Ihren Beruf zurück, dann können Sie bei uns in Teil- oder Vollzeit einsteigen. Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L – Besoldungsgruppe 11 NBesG, die Arbeitsplätze sind ausdrücklich teilzeitgeeignet, mit der Möglichkeit des Homeoffice oder mobilen Arbeitens, eine jährliche Sonderzuwendung gem.
Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.
Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.
Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.
Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.
Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.
Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.
Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.
Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.
Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.
Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.
Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.
Sie wollen aus der Elternzeit wieder in Ihren Beruf zurück, dann können Sie bei uns in Teil- oder Vollzeit einsteigen. Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L – Besoldungsgruppe 11 NBesG, die Arbeitsplätze sind ausdrücklich teilzeitgeeignet, mit der Möglichkeit des Homeoffice oder mobilen Arbeitens, eine jährliche Sonderzuwendung gem.
Wir übernehmen die Kosten für Ihre Weiterqualifizierung bis zu 6.000 Euro Sichere Zukunft: Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit hoher Jobsicherheit in einer familiengeführten Unternehmensgruppe Langfristige Perspektive: Bei uns starten Sie direkt mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Mobiles Arbeiten: Nutzen Sie unsere Regelungen zum mobilen Arbeiten und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel Ihre Ideen zählen: Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie aktiv mit Work-Life-Balance garantiert: Bei uns entscheiden Sie über Ihre Arbeitszeitgestaltung – ob in Vollzeit oder Teilzeit, wir passen uns ganz Ihren Bedürfnissen an Familiäres Umfeld: Erleben Sie eine Unternehmenskultur, in der Wertschätzung, Respekt und Teamgeist großgeschrieben werden Attraktive Urlaubstage: Genießen Sie 30 Tage Urlaub im Jahr und profitieren Sie von wechselnden Aktionsangeboten für Sonderurlaub Hervorragende Ausstattung: Arbeiten Sie mit einer sehr guten medialen Ausstattung Immer weiter lernen: Profitieren Sie von unseren umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Fort- und Weiterbildungsakademie Sie müssen für uns umziehen?
Wir übernehmen die Kosten für Ihre Weiterqualifizierung bis zu 6.000 Euro Sichere Zukunft: Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit hoher Jobsicherheit in einer familiengeführten Unternehmensgruppe Langfristige Perspektive: Bei uns starten Sie direkt mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Mobiles Arbeiten: Nutzen Sie unsere Regelungen zum mobilen Arbeiten und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel Ihre Ideen zählen: Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie aktiv mit Work-Life-Balance garantiert: Bei uns entscheiden Sie über Ihre Arbeitszeitgestaltung – ob in Vollzeit oder Teilzeit, wir passen uns ganz Ihren Bedürfnissen an Familiäres Umfeld: Erleben Sie eine Unternehmenskultur, in der Wertschätzung, Respekt und Teamgeist großgeschrieben werden Attraktive Urlaubstage: Genießen Sie 30 Tage Urlaub im Jahr und profitieren Sie von wechselnden Aktionsangeboten für Sonderurlaub Hervorragende Ausstattung: Arbeiten Sie mit einer sehr guten medialen Ausstattung Immer weiter lernen: Profitieren Sie von unseren umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Fort- und Weiterbildungsakademie Sie müssen für uns umziehen?
Ihre persönliche Qualifikation: ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Einsatz- und Entscheidungsfreudigkeit, Führungs- und Sozialkompetenz sowie Kommunikationsfähigkeit, Gleichstellungskompetenz, Fähigkeit, kooperativ zu verhandeln, Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit in allen die Bauaufgabe beeinflussenden Disziplinen. Was wir Ihnen bieten: Beschäftigungsumfang Vollzeit, für verbeamtete Bewerber (w/m/d) mit der Befähigung für das 2. Einstiegsamt der zuvor benannten Laufbahngruppe und Fachrichtung ist der Dienstposten nach Besoldungsgruppe A 13 NBesO bewertet (Eine Planstelle ist vorhanden.), für verbeamtete Bewerber (w/m/d) mit der Befähigung für das 1.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere wachsende Therapieabteilung mit dem Schwerpunkt Geriatrie unter der Leitung von Frau Jennifer Zerth in Grevenbroich in Vollzeit oder Teilzeit und unbefristet Physiotherapeuten (m/w/d) mit Affinität zu Social Media Gemeinsam. Stärker. Das Rheinland Klinikum Neuss zählt zu den größten kommunalen Klinikverbünden in NRW – mit über 4.000 Mitarbeitenden an vier Klinikstandorten, MVZs, Altenpflegeeinrichtungen und Kitas im Rhein-Kreis Neuss.
Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Berlin Neukölln als: Jobcoach / Lernprozessbegleiter (m/w/d) zum 01.03.2026, in Vollzeit 39 Std./Woche. Vorerst für 12 Monate befristet. Eine Entfristung wird bei entsprechender fachlicher Eignung angestrebt. Wir suchen nach Kolleg*innen mit Freude am Coaching und an der Begleitung von Menschen in ihre berufliche Zukunft.
Ihre persönliche Qualifikation: Selbstständigkeit, Eigeninitiative sowie Durchsetzungs- und Verhandlungsvermögen, Kommunikations-, Kontakt- und Teamfähigkeit, gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, Verantwortungsbewusstsein, Motivation und ein hohes Maß an Belastbarkeit, systematisches und strukturiertes Handeln, sach- und zeitgerechte Arbeitskoordination und vorausschauende Planung von Arbeitsabläufen. Was wir Ihnen bieten: Beschäftigungsumfang Vollzeit,. Entgeltgruppe 11 TV-L /Besoldung A 11 NBesO, familienfreundliche und flexible Arbeitsbedingungen (u. a. Homeoffice und Funktionszeit), zusätzliche Altersvorsorge über die VBL / Sonderzuwendung gem.
Im Rahmen der Nachfolgebesetzung suchen wir für die Pflegedirektion zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (w/m/d) unbefristet in Vollzeit. Gemeinsam im Team verantworten wir die ca. 650 Mitarbeiter (m/w/d) des Pflege- und Funktionsdienstes unserer Klinik, deren Tätigkeiten patienten- und prozessorientiert zusammenfließen.
Ort : Duisburg Vertragsart : Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell : Vollzeit Kategorie : Transport-/Schifffahrtsbranche Gehalt: bis zu 80.000 € p.a. Startzeitpunkt : nach Vereinbarung Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein etabliertes Unternehmen aus der Transport-/Schifffahrtsbranche mit internationaler Ausrichtung und dynamischem Wachstumskurs.
Architekt*in oder Bauingenieur*in in der Bauaufsicht (m/w/d) Umfang Vollzeit Befristung unbefristet Vergütung EG 11 TVöD Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt Küstennah, unweit der Metropolregion Hamburg, bezahlbar, liebens- und lebenswert liegt die Kreisstadt Heide mitten im schönen Dithmarschen.
Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.
Ihre persönliche Qualifikation: Selbstständigkeit, Eigeninitiative sowie Durchsetzungs- und Verhandlungsvermögen, Kommunikations-, Kontakt- und Teamfähigkeit, gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, Verantwortungsbewusstsein, Motivation und ein hohes Maß an Belastbarkeit, systematisches und strukturiertes Handeln, sach- und zeitgerechte Arbeitskoordination und vorausschauende Planung von Arbeitsabläufen. Was wir Ihnen bieten: Beschäftigungsumfang Vollzeit,. Entgeltgruppe 11 TV-L /Besoldung A 11 NBesO, familienfreundliche und flexible Arbeitsbedingungen (u. a. Homeoffice und Funktionszeit), zusätzliche Altersvorsorge über die VBL / Sonderzuwendung gem.
In der Abteilung „Anwendungssysteme und Entwicklung“ (IT-E) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt drei Softwareentwickler & IT Projektmanager (m/w/d) unbefristet , möglichst in Vollzeit. Ihre Aufgaben: In Ihrer Rolle als Softwareentwickler & IT-Projektmanager (m/w/d) verantworten Sie die ganzheitliche Umsetzung von vielfältigen IT Projekten in der Kassenärztlichen Vereinigung Hamburg und agieren als Ansprechpartner für die jeweiligen Stakeholder Sie entwickeln und erstellen eigenständig neue innovative Softwaresysteme / WebApps im Gesundheitsbereich, die die Anforderungen der internen Fachbereiche und der Ärzte und Psychotherapeuten Hamburgs erfüllen Dabei wirken Sie in verschiedensten IT-Projekten in deren gesamten Lebenszyklus: Dazu gehört die Analyse der fachlichen Anforderungen gemeinsam mit dem Fachbereich, der Vergleich möglicher Softwarelösungen gegenüber Eigenentwicklungen, die Beratung der Fachbereiche auch in den Möglichkeiten der Digitalisierung der Fachprozesse, die Projektinitiierung, -planung und -durchführung, die Integration von automatisierten Build- und Testmethoden und die Betreuung der Softwarelösungen im Produktlebenszyklus Auch die Erstellung von innovationsbereitenden Analysen und Konzepten fällt in Ihren Aufgabenbereich Ihre Kompetenzen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor-Abschluss) der (angewandten) Informatik, der Ingenieurwissenschaften mit deutlichem Informatikbezug, oder über eine vergleichbare Qualifikation Sie können ausgeprägte Kenntnisse und einschlägige Berufserfahrungen in der Softwareentwicklung vorweisen Ebenso verfügen Sie über fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in aktuellen Entwicklungsframeworks (.NET, Rails, Angular, Java oder ähnliche OOP), gerne auch in der Datenbankentwicklung Kenntnisse in der integrierten Informationsverarbeitung sowie der serviceorientierten Architektur runden Ihr Profil ab Praktische Erfahrungen und sicherer Umgang mit agilen Entwicklungsmethoden (Scrum, Kanban) sowie den entsprechenden Tools (JIRA, Confluence) sind wünschenswert Sie verfügen über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre hohe Selbstführungs- und Organisationskompetenz sowie Lernbereitschaft ermöglicht es Ihnen flexibel zu agieren und stets den Gesamtüberblick zu behalten Sie sind kommunikativ, arbeiten gerne im Team und sind zuverlässig Eine analytisch-strukturierte, lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich Sie arbeiten eigenverantwortlich und bringen proaktiv eigene Ideen ein Unsere Benefits: Sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden und sinnstiftenden Aufgabengebiet Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und individuellen Teilzeitmodellen 30 Tage Urlaub und zusätzliche Wintertage Faires Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) Sehr gute Anbindung an den ÖPNV und Zuschuss zum Deutschlandticket Bezuschusstes Mittagessen in unserer hauseigenen Kantine Rabatte für Mitarbeitende Gesundheitsmanagement: Betriebssportangebote und bezuschusste Mitgliedschaft bei Wellpass Vielfältige Weiterbildungsangebote Weiterführende Fragen beantwortet Ihnen gerne unser Abteilungsleiter Herr Waldau (Tel. 040 22 80 2 – 846).
Ort: Hilden Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit (40 Stunden / Woche) Bruttojahresgehalt: bis zu 60.000 EUR Branche: Elektrotechnik Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Kunden, einen innovativen Hersteller von elektrotechnischen Sicherheitsprodukten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Elektromeister (m/w/d) für die Technische Dokumentation Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung und Neugestaltung von Elektrobauteilen Analyse und Bewertung von elektrischen Komponenten im Hinblick auf Verbesserungen oder Neuentwicklungen Entwurf und Erstellung von technischen Dokumentationen für Elektrokomponenten Organisation von Meetings und Besprechungen zur Abstimmung von technischen Details und Fortschritten in Projekten Aktualisierung und Pflege von Stammdaten im ERP-System Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister wie z.B. zum Industriemeister Elektrotechnik, Elektrotechniker und Ingenieur Elektrotechnik Praktische Berufserfahrung in der Elektrobranche Einschlägige Kenntnisse in den Bereichen Stromverteilung, elektronische Schaltungen, Leiterplattendesign und elektrotechnische Normen sowie der EMV-Verordnungen Versierter Umgang mit den MS-Office-Programmen, idealerweise mit E-Plan und SolidWorks Kompetenzen in der Artikelanlage und Datenpflege in einem ERP-System Vorzugsweise Erfahrung in der Lichtberechnung unter Verwendung der Software Evo von Dial Ihre Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung sowie Betriebliche Altersvorsorge Angenehmes und dynamisches Arbeitsklima in einem wachsenden mittelständischen Umfeld Professionelle, strukturierte und ordentliche Einarbeitung Ausreichend Freiräume zur Verwirklichung eigener Ideen und zur persönlichen Weiterentwicklung Möglichkeit zur Nutzung von Firmenfahrrädern und Firmenwagen Vergünstigte Mitgliedschaft im nahegelegenen Fitnessstudio Betriebsveranstaltungen wie gemeinsames Grillen, jährliche Weihnachtsfeier etc. kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Sachbearbeiter m/w/d Sie sind Industriekaufmann, Kaufmännischer Sachbearbeiter, Bürokaufmann oder Mitarbeiter Personal und suchen am Standort Dortmund in Vollzeit nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Das trifft sich gut! Die Position wird im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung besetzt.
Ort: Hilden Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit (40 Stunden / Woche) Bruttojahresgehalt : bis zu 60.000 EUR Branche: Elektrotechnik Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Kunden, einen innovativen Hersteller von elektrotechnischen Sicherheitsprodukten , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Elektromeister (m/w/d) für die Technische Dokumentation Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung und Neugestaltung von Elektrobauteilen Analyse und Bewertung von elektrischen Komponenten im Hinblick auf Verbesserungen oder Neuentwicklungen Entwurf und Erstellung von technischen Dokumentationen für Elektrokomponenten Organisation von Meetings und Besprechungen zur Abstimmung von technischen Details und Fortschritten in Projekten Aktualisierung und Pflege von Stammdaten im ERP-System Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister wie z.B. zum Industriemeister Elektrotechnik, Elektrotechniker und Ingenieur Elektrotechnik Praktische Berufserfahrung in der Elektrobranche Einschlägige Kenntnisse in den Bereichen Stromverteilung , elektronische Schaltungen , Leiterplattendesign und elektrotechnische Normen sowie der EMV-Verordnungen Versierter Umgang mit den MS-Office-Programmen, idealerweise mit E-Plan und SolidWorks Kompetenzen in der Artikelanlage und Datenpflege in einem ERP-System Vorzugsweise Erfahrung in der Lichtberechnung unter Verwendung der Software Evo von Dial Ihre Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung sowie Betriebliche Altersvorsorge Angenehmes und dynamisches Arbeitsklima in einem wachsenden mittelständischen Umfeld Professionelle, strukturierte und ordentliche Einarbeitung Ausreichend Freiräume zur Verwirklichung eigener Ideen und zur persönlichen Weiterentwicklung Möglichkeit zur Nutzung von Firmenfahrrädern und Firmenwagen Vergünstigte Mitgliedschaft im nahegelegenen Fitnessstudio Betriebsveranstaltungen wie gemeinsames Grillen, jährliche Weihnachtsfeier etc. kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Ihre persönliche Qualifikation: Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen, ein hohes Maß an Kommunikations-, Kontakt- und Teamfähigkeit, systematisches und strukturiertes Handeln, sach- und zeitgerechte Arbeitskoordination und vorausschauende Planung von Arbeitsabläufen. Was wir Ihnen bieten: Beschäftigungsumfang Vollzeit, Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. Besoldung nach A 11 NBesO, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitregelung (z. B.
Ihre persönliche Qualifikation: Selbstständigkeit, Eigeninitiative sowie Durchsetzungs- und Verhandlungsvermögen, Kommunikations-, Kontakt- und Teamfähigkeit, gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, Verantwortungsbewusstsein, Motivation und ein hohes Maß an Belastbarkeit, systematisches und strukturiertes Handeln, sach- und zeitgerechte Arbeitskoordination und vorausschauende Planung von Arbeitsabläufenm, gute MS-Office-Kenntnisse und der Branchensoftware. Was wir Ihnen bieten: Beschäftigungsumfang Vollzeit, Entgeltgruppe 11 TV-L /Besoldung A 11 NBesO, familienfreundliche und flexible Arbeitsbedingungen (u. a. Homeoffice und Funktionszeit), zusätzliche Altersvorsorge über die VBL / Sonderzuwendung gem.
Was wir Ihnen bieten: Entgeltgruppe 13 TV-L – Besoldungsgruppe 12 NBesO (Planstelle ist vorhanden), Beschäftigungsumfang Vollzeit oder vollzeitnahe Teilzeit. Der Dienstort ist Aurich oder Oldenburg. Durch flexible Arbeitszeiten und familienorientierte Arbeitszeitmodelle unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Ihre persönliche Qualifikation: · Selbständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise, · Gute Kommunikations-, Kontakt- und Teamfähigkeit, · Verantwortungsbewusstsein, Motivation und ein hohes Maß an Belastbarkeit, · Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise. Was wir Ihnen bieten: · Beschäftigungsumfang Vollzeit, · Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. Besoldung nach A 11 NBesO, · familienfreundliche und flexible Arbeitszeitregelung (z.
Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, sollte jedoch zu 100 % besetzt werden. Was wir Ihnen bieten: Beschäftigungsumfang Vollzeit, Entgeltgruppe E 11 TV-L / A 11 NBesO, konjunkturunabhängiges Beschäftigungsverhältnis im Öffentlichen Dienst, jährliche Sonderzuwendung gem.
Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, sollte jedoch zu 100 % besetzt werden. Was wir Ihnen bieten: Beschäftigungsumfang Vollzeit, Entgeltgruppe E 11 TV-L / A 11 NBesO, konjunkturunabhängiges Beschäftigungsverhältnis im Öffentlichen Dienst, jährliche Sonderzuwendung gem.
Ihre persönliche Qualifikation: Verantwortungsbewusstsein, Motivation und ein hohes Maß an Belastbarkeit, ein hohes Maß an Kommunikations-, Kontakt- und Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative, Gute MS Office-Kenntnisse. Was wir Ihnen bieten: Beschäftigungsumfang Vollzeit, Besoldungsgruppe A11 NBesG, Entgeltgruppe 11 TV-L, Flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit, Telearbeit, mobiles Arbeiten) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, Die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen, Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d), Eine jährliche Sonderzuwendung gem.
Was wir Ihnen bieten: Entgeltgruppe 13 TV-L – Besoldungsgruppe 12 NBesO (Planstelle ist vorhanden), Beschäftigungsumfang Vollzeit oder vollzeitnahe Teilzeit. Der Dienstort ist Aurich oder Oldenburg . Durch flexible Arbeitszeiten und familienorientierte Arbeitszeitmodelle unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Ihre persönliche Qualifikation: Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen, ein hohes Maß an Kommunikations-, Kontakt- und Teamfähigkeit, systematisches und strukturiertes Handeln, sach- und zeitgerechte Arbeitskoordination und vorausschauende Planung von Arbeitsabläufen. Was wir Ihnen bieten: Beschäftigungsumfang Vollzeit, Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. Besoldung nach A 11 NBesO, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitregelung (z. B.
Ihre persönliche Qualifikation: Selbstständigkeit, Eigeninitiative sowie Durchsetzungs- und Verhandlungsvermögen, Kommunikations-, Kontakt- und Teamfähigkeit, gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, Verantwortungsbewusstsein, Motivation und ein hohes Maß an Belastbarkeit, systematisches und strukturiertes Handeln, sach- und zeitgerechte Arbeitskoordination und vorausschauende Planung von Arbeitsabläufenm, gute MS-Office-Kenntnisse und der Branchensoftware. Was wir Ihnen bieten: Beschäftigungsumfang Vollzeit, Entgeltgruppe 11 TV-L /Besoldung A 11 NBesO, familienfreundliche und flexible Arbeitsbedingungen (u. a. Homeoffice und Funktionszeit), zusätzliche Altersvorsorge über die VBL / Sonderzuwendung gem.
Ihre persönliche Qualifikation: · Selbständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise, · Gute Kommunikations-, Kontakt- und Teamfähigkeit, · Verantwortungsbewusstsein, Motivation und ein hohes Maß an Belastbarkeit, · Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise. Was wir Ihnen bieten: · Beschäftigungsumfang Vollzeit, · Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. Besoldung nach A 11 NBesO, · familienfreundliche und flexible Arbeitszeitregelung (z.
HR Administrator Vollzeit / Teilzeit (m/w/d) Germany / Bayreuth CYBEX ist ein Unternehmen, das Innovation lebt. Wir hinterfragen stetig den Status Quo, entwickeln uns, sowie unsere Produkte weiter und verlassen die eigene Komfortzone, um neue Wege zu gehen.
Bauingenieur (m/w/d) Konstruktiver Ingenieurbau / Eisenbahnbrücken SSF Ingenieure AG Chiffre M121902 / Standort: München / Vollzeit / ab sofort Ihre Aufgaben Planung von Ingenieurbauwerken in allen Planungsphasen von Infrastrukturprojekten der Bahn innerhalb der HOAI-Leistungsbilder „Objektplanung Ingenieurbauwerke“Sicherstellung von Qualität, Terminen und KostenMitarbeit bei Angeboten und Ausarbeitung von effizienten Lösungen im Rahmen von AngebotslegungenPerspektivisch auch Übernahme von Projektleitungsaufgaben Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Master/Diplom)Idealerweise erste Berufserfahrung in der Planung von Ingenieurbauwerken, insbesondere im Zuge von SchienenverkehrsanlagenErfahrung mit dem Vorschriftenwerk der DB AGErste Kenntnisse im HOAI-Preisrecht und im VertragsmanagementAnalytische Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick, DurchsetzungsvermögenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Versprechen Flexible ArbeitszeitgestaltungUmfassende individuelle Einarbeitung Weiterbildungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Förderung Offene Unternehmenskultur mit flachen HierarchienBetriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Mitarbeiter-Events
Bauingenieur als Projektleiter (m/w/d) Hoch- und Industriebau SSF Ingenieure AG Chiffre M311901 / Standort: München / Vollzeit / ab sofort Ihre Aufgaben Projektleitung für Planungsaufträge von technisch und gestalterisch anspruchsvollen Hoch- und IndustriebautenEigenverantwortliche Projektbearbeitung in den Lph 1 - 7 (HOAI)Koordination von Auftraggebern, Architekten und ausführenden FirmenAusarbeitung statisch-konstruktiver Lösungen in Zusammenarbeit mit Objekt- und FachplanernLeitung des projektbezogenen Mitarbeiterteams in allen EbenenVerantwortung für Qualität, Termine, Kosten und BudgetMitwirkung bei der Erstellung von Angeboten, Akquisition und der Pflege von Kundenkontakten Ihr Profil Abgeschlossene Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Master/Diplom) oder einer vergleichbaren FachrichtungBerufserfahrung im Bereich Neubau sowie in der Bearbeitung von BestandsgebäudenErfahrungen in der ProjektleitungAnalytische Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und VerhandlungsgeschickSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Versprechen Flexible ArbeitszeitgestaltungUmfassende individuelle Einarbeitung Weiterbildungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Förderung Offene Unternehmenskultur mit flachen HierarchienBetriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Mitarbeiter-Events
Wir suchen zum 01.04.2026 und zum 01.09.2026 für unser Bildungsinstitut in Vollzeit Auszubildende zum/zur Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d) Das Bildungsinstitut für Gesundheitsberufe (BIG) im Rhein-Kreis Neuss ist die zentrale Ausbildungsstätte der Rheinland Klinikum GmbH mit den Standorten Neuss, Grevenbroich und Dormagen und arbeitet mit über 30 Kooperationspartnern in der Langzeitpflege.
Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen gerne an die Schwerbehindertenvertretung ( sbv@kjr-ml.de ) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.